Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg
Onze adviseurs weten precies wat er in hun vakgebied speelt. Bij TwynstraGudde blinken we uit in het vinden van werkbare oplossingen voor complexe vraagstukken. Oplossingen waar een land in transitie mee verder kan, ook op de lange termijn.
Onze management oplossingen helpen organisaties bij vraagstukken van nu én morgen, met managementadvies, executive search en interim-management. Op strategisch, tactisch en operationeel niveau. Een impuls voor beter en inspirerend leiderschap.
Onze opleidingen zijn bedoeld voor iedereen die klaar wil zijn voor de toekomst. Onze docenten hebben ruime praktijkervaring en kennen alle succesvol toegepaste theorieën op het gebied van organisatie en management. En voor groepen maken we opleidingen op maat.
Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We krijgen maatschappelijke transities werkend.
De energietransitie is in de fase van uitvoering. Voor gemeenten breekt daarmee een nieuwe tijd aan. Met de regionale energiestrategie (RES), de transitievisie warmte (TVW) en het regionale mobiliteitsprogramma (RMP) zijn de piketpaaltjes geslagen. Nu worden mensen geworven en concrete maatregelen gekozen. De schop gaat de grond in en er moet voortgang worden geboekt. De vraag waar gemeenten nu voor staan, is: hoe breng je de energietransitie van plan naar uitvoering?
Bekijk de impact voor het ministerie van Infra
De waterschapsverkiezingen liggen alweer bijna drie maanden achter ons. De nieuwe algemene besturen (AB) zijn geïnstalleerd, de dagelijks besturen (DB) worden geformeerd en zijn in een aantal waterschappen al gestart. Dit is de periode waarin nieuwe politieke ambities worden gevormd en er een andere bestuurlijke dynamiek ontstaat. Alle reden om als waterschap stil te staan bij het bestuurlijk samenspel en de wijze waarop dit georganiseerd is. Dat vond ook het waterschap waar wij aan de slag gaan met een advies over bestuurs- en directieondersteuning. Lees wat wij voor dit waterschap doen en ook voor jouw waterschap kunnen doen.
Bekijk de impact voor gemeente Amsterdam
Ben je een jonge leidinggevende of manager die zich op het grensvlak van operationeel en strategisch leiderschap bevindt? Heb je bewust de volgende...
Met deze training leg je een stevig fundament voor het mooie vak van programmamanagement, zodat je beter in staat bent je eigen opgave tot een succes...
Bij TwynstraGudde werken mensen met zeer uiteenlopende expertises. Onze adviseurs, managers en opleiders vullen elkaar aan en dagen elkaar uit. Want samen komen we verder. Een oplossing is pas goed als die uitvoerbaar is. En als onze samenleving er blijvend wat aan heeft. We krijgen maatschappelijke transities werkend.
Als adviseur contracteren en aanbesteden werk je in projecten en programma’s aan bijvoorbeeld het in stand houden van onze infrastructuur, de waterveiligheid en aan ontwikkelingen om de energietransitie mogelijk te maken. Stuk voor stuk grote en complexe investeringsopgaven. Geen enkele...
Solliciteer nuWil je werken binnen een dynamisch team waarbij je zowel contact hebt met de publieke als de private sector? Wil je meebouwen aan de verdere uitbreiding van een snelgroeiend team met oog voor een goede werk-privé balans? En heb je affiniteit met bouwrecht, aanbestedingsrecht, ondernemingsrecht of...
Solliciteer nuAls aanjager van verandering staan we boven de belangen en tussen de partijen. We leven ons in, verkennen, analyseren, verhelderen, verbinden en ontwikkelen. We breken open wat in beton gegoten lijkt te zijn. Versnellen wat vast dreigt te lopen en brengen projecten tot een goed einde. Zo maken we blijvend impact op morgen.
De gemeente Den Haag brengt innovatieve bedrijvigheid, zorgverleners, onderwijs en andere partijen bij elkaar. In samenwerking komen nieuwe producten en diensten en innovatieve vormen van dagelijkse zorgverlening tot stand. Meer inwoners van de stad kunnen daardoor in de toekomst rekenen op zorg, meer ondernemers beginnen in deze sector met een bedrijf en er wordt gewerkt aan een grotere verscheidenheid aan banen. Drie gemeentelijke diensten trekken het programma. Sandra van de Waart (teammanager bij de afdeling Economie) heeft Nathal van Rijn (TwynstraGudde Interim Management) aangesteld als kwartiermaker Zorginnovatie.
Impact via tijdelijke kwartiermaker
Het moet allemaal frisser, bruisender en groener. De binnenstad van Terneuzen moet zichzelf de komende jaren opnieuw uitvinden. Het Totaalplan Binnenstad Terneuzen is de allesomvattende toekomstvisie, waarin staat beschreven hoe de vernieuwing en ontwikkeling van de binnenstad vorm kan krijgen. TwynstraGudde is gevraagd om uitvoering te geven aan het Totaalplan door de rol van kwartiermaker te vervullen.
Impact via allesomvattende toekomstvisie
Bij TwynstraGudde vinden we het belangrijk dat je jezelf continu kan blijven ontwikkelen. We bieden je hiervoor diverse mogelijkheden. Ook in onze arbeidsvoorwaarden heb je diverse keuzemogelijkheden.
Als adviseur contracteren en aanbesteden werk je in projecten en programma’s aan bijvoorbeeld het in stand houden van onze infrastructuur, de waterveiligheid en aan ontwikkelingen om de energietransitie mogelijk te maken. Stuk voor stuk grote en complexe investeringsopgaven. Geen enkele...
Solliciteer nuWil je werken binnen een dynamisch team waarbij je zowel contact hebt met de publieke als de private sector? Wil je meebouwen aan de verdere uitbreiding van een snelgroeiend team met oog voor een goede werk-privé balans? En heb je affiniteit met bouwrecht, aanbestedingsrecht, ondernemingsrecht of...
Solliciteer nuOnze adviseurs weten precies wat er in hun vakgebied speelt. Bij TwynstraGudde blinken we uit in het vinden van werkbare oplossingen voor complexe vraagstukken. Oplossingen waar een land in transitie mee verder kan, ook op de lange termijn.
Onze management oplossingen helpen organisaties bij vraagstukken van nu én morgen, met managementadvies, executive search en interim-management. Op strategisch, tactisch en operationeel niveau. Een impuls voor beter en inspirerend leiderschap.
Onze opleidingen zijn bedoeld voor iedereen die klaar wil zijn voor de toekomst. Onze docenten hebben ruime praktijkervaring en kennen alle succesvol toegepaste theorieën op het gebied van organisatie en management. En voor groepen maken we opleidingen op maat.
Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.
De energietransitie is in de fase van uitvoering. Voor gemeenten breekt daarmee een nieuwe tijd aan. Met de regionale energiestrategie (RES), de transitievisie warmte (TVW) en het regionale mobiliteitsprogramma (RMP) zijn de piketpaaltjes geslagen. Nu worden mensen geworven en concrete maatregelen gekozen. De schop gaat de grond in en er moet voortgang worden geboekt. De vraag waar gemeenten nu voor staan, is: hoe breng je de energietransitie van plan naar uitvoering?
Lees verder
De waterschapsverkiezingen liggen alweer bijna drie maanden achter ons. De nieuwe algemene besturen (AB) zijn geïnstalleerd, de dagelijks besturen (DB) worden geformeerd en zijn in een aantal waterschappen al gestart. Dit is de periode waarin nieuwe politieke ambities worden gevormd en er een andere bestuurlijke dynamiek ontstaat. Alle reden om als waterschap stil te staan bij het bestuurlijk samenspel en de wijze waarop dit georganiseerd is. Dat vond ook het waterschap waar wij aan de slag gaan met een advies over bestuurs- en directieondersteuning. Lees wat wij voor dit waterschap doen en ook voor jouw waterschap kunnen doen.
Lees verder
Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.
Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg
Wij voelen ons betrokken bij de wereld om ons heen en werken aan urgente vraagstukken. Alles om Nederland verder te helpen en transities werkend te maken.
De gemeente Den Haag brengt innovatieve bedrijvigheid, zorgverleners, onderwijs en andere partijen bij elkaar. In samenwerking komen nieuwe producten en diensten en innovatieve vormen van dagelijkse zorgverlening tot stand. Meer inwoners van de stad kunnen daardoor in de toekomst rekenen op zorg, meer ondernemers beginnen in deze sector met een bedrijf en er wordt gewerkt aan een grotere verscheidenheid aan banen. Drie gemeentelijke diensten trekken het programma. Sandra van de Waart (teammanager bij de afdeling Economie) heeft Nathal van Rijn (TwynstraGudde Interim Management) aangesteld als kwartiermaker Zorginnovatie.
Lees meer over deze opdracht
Het stationskwartier moet dé bruisende ontmoetingsplek worden van Helmond en de rest van de regio. Een vitaal gebied waar het goed wonen, werken en vertoeven is. Het station zelf is al in een nieuw jasje gestoken. De ontwikkeling van het gebied eromheen is de volgende stap. Een gebiedsvisie moest nog worden opgesteld. Parallel aan het opstellen van deze visie is TwynstraGudde gevraagd om de ontwikkelstrategie te maken én de financiële haalbaarheid te bepalen.
Bekijk meer
Als adviseur contracteren en aanbesteden werk je in projecten en programma’s aan bijvoorbeeld het in stand houden van onze infrastructuur, de waterveiligheid en aan ontwikkelingen om de energietransitie mogelijk te maken. Stuk voor stuk grote en complexe investeringsopgaven. Geen enkele...
Solliciteer nuWil je werken binnen een dynamisch team waarbij je zowel contact hebt met de publieke als de private sector? Wil je meebouwen aan de verdere uitbreiding van een snelgroeiend team met oog voor een goede werk-privé balans? En heb je affiniteit met bouwrecht, aanbestedingsrecht, ondernemingsrecht of...
Solliciteer nu
Om de energietransitie naar groene waterstof te versnellen en ketenpartners met elkaar in contact te brengen, organiseerde de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) een meerdaagse bijeenkomst waarbij CEO’s van nationale en internationale havenautoriteiten en Franse bedrijven in de wind-op-zee-sector elkaar ontmoetten. TwynstraGudde was vanaf het begin betrokken en werkte mee aan het inrichten van een exclusief kennis- en netwerkprogramma.
Nederland wil voorop lopen in de energietransitie naar groene waterstof. De Nederlandse havenbedrijven en hun partners vervullen een essentiële rol om deze schone ‘brandstof van de toekomst’ aan land te brengen of te importeren, te produceren en vervolgens te distribueren naar grote industriegebieden als Chemelot en het Roergebied en bedrijven als Schiphol en Tata Steel. De mondiale waterstofsector moet nog sterk worden ontwikkeld om een volwaardig alternatief te worden. Om de Nederlands zeehavens daarbij tot waterstofknooppunt van wereldniveau te ontwikkelen, is mondiale samenwerking, kennisdeling en handel nodig met internationale havens van landen die waterstof produceren. De meerdaagse bijeenkomst was onderdeel van het International Clean Energy Partnership (ICEP) programma van de RVO, dat is gericht op handelsbevordering en Nederlandse bedrijven ondersteunt die producten en diensten aanbieden op het gebied van hernieuwbare energie.
De bijeenkomst was by invitation only en onze opdracht was deze te voorzien van een exclusief kennis- en netwerkprogramma en masterclasses op het gebied van hernieuwbare energie. Om hierop focus aan te brengen, hebben wij eerst verkennende gesprekken gevoerd met de Business Development Coaches van de RVO en de ICEP-coördinatoren van de vijf leidende energiethema’s: waterstof, zonne-energie, elektrisch rijden, wind-op-zee en bio-energie. Al gauw werd duidelijk dat waterstof en wind-op-zee de twee meest kansrijke thema’s zijn voor het Nederlandse bedrijfsleven.
Wij stelden voor om 20 zeehavens te betrekken bij het exclusieve waterstofprogramma. De drie belangrijkste havens in Nederland (Rotterdam, Amsterdam, Eemshaven) nodigden buitenlandse havens uit waarmee ze op het gebied van waterstof zaken willen doen. Vertegenwoordigers van havens uit o.a. Chili, Canada, IJsland, Abu Dhabi en Australië waren te gast. Evenals een delegatie van 15 Franse wind-op-zee-bedrijven.
Het was voor het eerst dat zo’n grote, internationale groep vertegenwoordigers uit de hernieuwbare energiesector meerdere dagen met elkaar optrok. Reden temeer om een inspirerend en gevarieerd programma samen te stellen. Dat bestond onder andere uit bezoeken aan de Rotterdamse, de Amsterdamse en de Eemshaven, bedrijfsbezoeken in alle windstreken en een receptie dinatoire op het Rotterdamse stadhuis. Daarnaast hebben wij een CEO-diner georganiseerd in de Hermitage in Amsterdam met vertegenwoordigers vanuit het Nederlandse bedrijfsleven in de energiesector en directeuren van uit de Nederlandse overheid. Omdat het programma door coronabeperkingen enkele maanden was opgeschoven viel het bovendien samen met de Offshore Energy Exhibition & Conference (OEEC) in de RAI Amsterdam. Een mooie mogelijkheid om het programma hieraan te koppelen. De RVO kreeg een stand op de beurs voor matchmaking. De RAI werd zo de ontmoetingsplaats voor deelnemers. Zij verbleven in het naastgelegen Nhow Hotel, volgden er de masterclasses en sloten er de dag af met een netwerkborrel.
TwynstraGudde organiseerde een groot deel van het programma en werkte behalve met de RVO ook nauw samen met een groot aantal stakeholders, waaronder de havens van Rotterdam, Amsterdam en Groningen en branchevereniging Holland Home of Wind Energy (HHWE).
Het resultaat was een veelomvattende bijeenkomst, waarmee de RVO het Nederlandse bedrijfsleven in de groene waterstofproductie en -distributie een unieke kans gaf om zichzelf en de sector te promoten, handelscontacten aan te gaan en kennis te delen. Voor sommige deelnemers was dit de eerste keer dat zij hun zakelijke contacten face-to-face konden spreken. Deelnemers aan het programma waren unaniem positief over de vele indrukken en inzichten die zij mee naar huis namen. Uitspraken die we optekenden uit de mond van deelnemers:
Van de bijeenkomst wordt in opdracht van TwynstraGudde en de RVO een reportage gemaakt in tekst en beeld. Deze is aan alle deelnemers toegezonden. Wil je deze ook ontvangen? Vul dan onderstaand formulier in en we mailen je de reportage zodra deze beschikbaar is.
Heb je vragen? Neem dan contact op met Thomas Benit of Jacqueline Heere.